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Labor arbitration Lawyer in Chaoyang District of Beijing
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公司通知延长试用期
您好，我是今年6月22号入职的，入职时签的劳动合同试用期是3个月，3年的劳动合同，但是在9月17号公司人事通知因为我本人的价值观和公司的价值观不匹配，部分技术知识薄弱为由延长3个月的试用期，公司出了一份通知文件让我去签，我想问一下，如果我签了这个通知文件，那么后面再去仲裁公司可以吗？这个我已经签过的文件是否有效呢？
你好！法律规定试用期不得延长，即使你签了也是无效的，不影响你以后申请劳动仲裁。到时可再与我们联系。
此复
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